z01.iinffoo.info

bea.mal : Najprościej szukać chyba w internecie, wpisując w google recruitment / employment agencies + lokalizacja. I faktycznie z reguły jest tak, że agencje pracy w danym miescie zlokalizowane są na jednej ulicy (niekoniecznie głównej :P ), albo na kilku sąsiadujących, wiec jak wybierasz się do jednej to warto zajrzeć co inne mają w ofercie. Większość ogłoszeń na stronach typu monster, reed czy totaljobs pochodzi z agencji więc tam też możesz znaleźć info na ich temat.

Warto zauważyć że "agencja pracy" to bardzo szerokie pojęcie. Jest na rynku kilka rodzajów agencji i działają zupełnie inaczej. Jedne, tak jak napisała espe-7 wybierają z grubsza kilku najlepszych kandydatów z setek CV i na tym ich rola się kończy, bo rekrutację dalej prowadzą firmy. Takie agencje z reguły dostarczają pracowników wykwalifikowanych, specjalistów z bogatym doświadczeniem, wyszukują w aplikacjach kandydatów spełniających oczekiwania firmy, ale rozmowę kwalifikacyjną przeprowadza już klient (firma oferująca pracę) bo jest w stanie lepiej sprawdzić wiedzę kandydata itp.
Inny rodzaj agencji, zajmujących się głównie rekrutowaniem pracowników na proste stanowiska (produkcja, sprzedaż itp) zajmuje się rekrutacją od a do z, przeprowadza rozmowę i wysyła do firmy już zatrudnionego człowieka.
Jedne agencje tylko pomagają znaleźć kandydata i na tym ich rola się kończy, pracownik od razu dostaje kontrakt w agencji. Inne pobierają prowizję przez cały czas, podczas którego człowiek przez nich polecony pracuje w firmie. I dają umowę pracownikowi, tzn. ma on umowę z agencją o pośrednictwie pracy a fizycznie pracuje u klienta agencji.

Jeśli macie możliwość to unikajcie pracy przez takie agencje, które tylko "wynajmują" pracowników, a nie dostarczają i znikają. Ja sama pracuję przez taką i nie jestem zadowolona i ciągle szukam czegoś innego. Brak stabilizacji i zalezność od widzimisię agencji no i stawka nie za wysoka.